警備スタッフから管理職・隊長クラスまで、
警備業界に特化した独自ネットワークで
即戦力人材を迅速にご紹介します。
警備業界は慢性的な人手不足が続いており、即戦力人材の確保が年々難化しています。
警備員の離職率は高く、急な欠員が現場運営に直結します。採用が間に合わず、既存スタッフへの負担が増大しています。
求人媒体への掲載費用が増加する一方で応募数が減少。特に有資格者・経験者の採用競争は激化しています。
内部昇格だけでは限界があり、外部から管理経験者を採用したいが、なかなか適切な人材が見つからない。
そのお悩み、ファルコンサーチが解決します。
まずは無料相談 →警備業界の採用特性を深く理解したコンサルタントが、採用成功まで伴走します。
施設・交通・空港・イベント警備など業種別の人材データベースを保有。警備業界特有の資格（警備業務検定・警備指導教育責任者など）を持つ候補者へのアクセスが強みです。
急な欠員にも対応できるよう、即応力の高い候補者を優先的にご紹介。お問い合わせから最短1週間での候補者提案を目指します。
日程調整・面接フィードバック・条件交渉・クロージングまで一括代行。採用担当者の工数を最小化しながら内定辞退リスクも低減します。
入社後6ヶ月以内の退職に対する返金保証制度を設定。安心して採用活動に取り組んでいただける体制を整えています。
必要な警備種別・資格・経験年数・勤務条件を詳細にお伺いします
手数料体系・利用規約をご確認の上、ご契約締結
警備業界特化DBからマッチする候補者を迅速にスクリーニングしてご提案
内定受諾・入社確認後に成功報酬としてお支払い。採用まで費用ゼロ
成功報酬型のため、採用が成立するまで費用は一切発生しません。
入社後1ヶ月以内の退職は80%・3ヶ月以内は50%・6ヶ月以内は10%を返金。
※候補者の責に帰すべき事由による退職・解雇の場合に限ります。
貴社の採用ニーズを丁寧にヒアリングし、最適な人材をご紹介いたします。初回相談は無料です。
メールでお問い合わせ →